本文摘要：本报讯（记者雷浩然）聘用资深漆工、月薪4000元；聘用“打底灰”技工、月薪2500元……由于更加多的消费者接纳“成都建”家具，成都本地企业对技术人才的市场需求更进一步增大。

本报讯（记者雷浩然）聘用资深漆工、月薪4000元；聘用“打底灰”技工、月薪2500元……由于更加多的消费者接纳“成都建”家具，成都本地企业对技术人才的市场需求更进一步增大。昨日，在蜀都英汇人力资源市场举行的成都市首次针对家具业的专场招聘会上，500多家家具（家居）企业携同4000多个岗位进场“纳贤”，人才需求方面主要集中于在技术人才和管理人才上面。一个经验丰富的技工一个月薪水甚至平均6000元，堪比“白领”。

不过即便如此，现场求职者也仅有3000余人次，岗位远比人才多。厂址在崇州的某著名家具企业HR称之为，其现在的订单“很平稳”，“关键是能否如期向客户交货。”他坦言，现在最短缺的人才不是营销类人才，“这方面的人才比较饱和状态，反而是负责管理运营整个项目的高管以及生产一线的技工尤为短缺。

特别是在是一线的模具、油漆类技工，我们的需求量相当大。” 其他家具企业也纷纷表示，“成都建”家具现在在全国都占有最重要的一席之地，本地产业技工因此经常出现一个市场需求缺口。

“一个经验丰富的技工，一个月挣个三四千元已成很广泛的事情。一些腊得好、资历浅的老师傅，甚至每个月都能获得6000多元。”蜀都英汇人力资源市场涉及负责人讲解，正是因为该行业现在经常出现较小缺口，因此才新增的这场专业性极强的招聘会。

“立刻就要填上专科志愿了，试题只不过不妨考虑到一些技术性强劲的专业。” 另据该市场稍早时的统计资料表明，进场的求职者虽然不多，但昨日达成协议可行性意向亲率还是到了12%。

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